Coordinador Regional Ayacucho

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WFP celebrates and embraces diversity. It is committed to the principle of equal employment opportunity for all its employees and encourages qualified candidates to apply irrespective of race, colour, national origin, ethnic or social background, genetic information, gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, religion or belief, HIV status or disability.

SOBRE WFP

El Programa Mundial de Alimentos (WFP), organismo de las Naciones Unidas que lucha contra el hambre y la malnutrición en todo el mundo y que por lo tanto, busca alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible Hambre Cero (ODS2), así como la promoción de una alianza global para garantizar la sostenibilidad del bienestar de la población (ODS 17), continuará fortaleciendo en el Perú las capacidades de las instituciones nacionales y subnacionales para administrar las políticas y programas de seguridad alimentaria, gestión de riesgo de desastres y protección social. El Programa Mundial de Alimentos (WFP) es la agencia humanitaria más grande de las Naciones Unidas y trabaja en 86 países en el mundo. En el Perú, el rol del WFP ha evolucionado gradualmente de suministrar asistencia alimentaria a fortalecer la capacidad nacional, regional y de las comunidades en materia de seguridad alimentaria y nutrición y en la preparación y respuesta para intervenir ante desastres y emergencias. El proyecto “Compartiendo la Mesa: Transformar los sistemas alimentarios con la agricultura familiar para reducir el hambre de Perú”, se concibe como una herramienta catalizadora para la implementación de la Ley N° 31071, Ley de Compras Estatales de alimentos provenientes de la agricultura familiar. Con este fin, el Programa Mundial de Alimentos en coordinación con el MIDAGRI, MIDIS y el Gobierno Regional de Ayacucho y gobiernos locales priorizados, ha previsto implementar un proyecto que permitan implementar modelos escalables para fortalecer el rol de los agricultores familiar como agente de transformación de los sistemas alimentarios.

PROPÓSITO

Bajo la supervisión de la Jefatura de la Unidad de Nutrición, Salud Pública y Agricultura Familiar, el/la Coordinador(a) Regional garantizará la adecuada gestión e implementación de las iniciativas programáticas del WFP y de proyectos en el ámbito territorial, asegurando que los compromisos asumidos se lleven a cabo según las normas y procedimientos establecidos por el WFP, además de la dirección y supervisión de los equipos de trabajo en el ámbito de intervención. 

RESPONSABILIDADES GENERALES

• Representar al WFP en el territorio y brindar asistencia técnica al gobierno regional, gobiernos locales, sociedad civil, academia, agencias de cooperación, y otros actores locales; como socio estratégico para la reducción de la malnutrición e inseguridad alimentaria;
• Liderar la gestión e implementación de programas/proyectos de WFP en el territorio, que contribuyan a fortalecer las políticas regionales orientadas a reducir la malnutrición e inseguridad alimentaria;

RESPONSABILIDADES DE GESTIÓN

• Asegurar la orientación estratégica del proyecto de acuerdo a los enfoques establecidos  y a la coyuntura de la región y liderar el equipo técnico de WFP en Ayacucho, asegurando la eficiencia en la implementación del proyecto y logrando el involucramiento de todos los actores vinculados al mismo;
• Gestionar integralmente el cumplimiento de los resultados, productos y actividades del proyecto de acuerdo a su plan de implementación y  presupuestos y de acuerdo a las normas y procedimientos establecidas por WFP;
• Planificar, implementar y supervisar las estrategias, actividades y ejecución presupuestal del proyecto que garanticen su éxito;
• Coordinar con las autoridades regionales, locales y comunitarias, acciones conjuntas que aseguren la sinergia, eficacia y sostenibilidad en la implementación de la política de compras públicas a la agricultura familiar. Asi como  con las agencias del Sistema de Naciones Unidas, organismos de cooperación internacional,  sociedad civil y del sector privado;
• Supervisar y coordinar la gestión financiera del proyecto, en el marco de las políticas, procedimientos y las normas de WFP, en coordinación con la jefatura de la Unidad de Nutrición y el soporte de la Unidad de presupuesto;
• Supervisar y coordina los procesos administrativos de contratación, gestión, adquisiciones, gestión del inventario de bienes; en el marco del presupuesto establecido y las normas de WFP, en coordinación con la jefatura de la Unidad de Nutrición y el soporte de la Unidad de administración;
• En coordinación con la Jefatura de la Unidad de Nutrición, Salud Pública y Agricultura Familiar, apoyar en la planificación y puesta en marcha de misiones a terreno del equipo WFP (nacional e internacional) en marco de la implementación del proyecto;

RESPONSABILIDADES PROGRAMÁTICAS

• Realizar acciones de incidencia y abogacía a nivel de las contrapartes subnacionales (regional y local) y otros actores en el territorio que contribuyan a fortalecer la implementación de la ley de compras públicas y las politicas de lucha contra la malnutrición e inseguridad alimentaria en marco del proyecto; 
• En base a la líneas programáticas del proyecto, identificar y poner en marcha iniciativas o estrategias a nivel subnacional que contribuyan a movilizar recursos que fortalezcan la inversión pública  y privada en toda la cadena de valor que vincula a la agricultura familiar con el mercado público y privado;
• Monitorear, supervisar y evaluar periódicamente las actividades de los diferentes componentes programáticos del proyecto relacionados a seguridad alimentaria y nutrición, garantizando el cumplimiento de las metas establecidas en los plazos previstos;
• Brindar asistencia técnica a funcionarios de gobiernos regionales y locales, y otros actores territoriales en temas vinculados a la implementación de la ley de compras públicas y/o el fortalecimiento de los servicios de salud/nutrición;

OTRAS RESPONSABILIDADES PROGRAMÁTICAS

• En coordinación con los especialistas de agricultura familiar y nutrición de la sub-oficina, y los actores regionales y locales, diseñar y acompañar los procesos de fortalecimiento de capacidades, monitoreo y supervisión;
• Conducir la planificación e implementación de la agenda de investigación del proyecto; así como en la difusión de resultados a nivel subnacional en coordinación con la Unidad de Nutrición, Salud Pública y Agricultura Familiar y RAM de WFP;
• Asegurar la adecuada planificación, implementación y seguimiento de las actividades de comunicación y visibilidad del proyecto acorde a los principios y procedimiento corporativos; en coordinación con la Unidad de Comunicaciones y Alianzas de WFP;
• Asegurar que se incorpore adecuadamente el enfoque de género en las actividades establecidas en el proyecto según la política corporativa del WFP y la pertinencia en el territorio; en coordinación con la Oficial de Protección y Género de WFP;
• Elaborar informes periódicos sobre las actividades implementadas en el territorio bajo su cargo, identificando tendencias y/o problemáticas existentes, propuestas de solución, de modo que se encuentre en la capacidad de presentar recomendaciones claras que permitan una toma de decisiones eficiente;
• Otras tareas/actividades encomendadas por la Representante;

COMPETENCIAS

• Es capaz de liderar las acciones de su equipo de manera empática y ética de acuerdo con las normativas y disposiciones globales del WFP;
• Fomenta espacios de comunicación, creación conjunta y participación entre los miembros del personal a su cargo de modo que se genere una cultura inclusiva de respeto y bienestar común que se extienda efectivamente hacia los diferentes actores locales y comunitarios de influencia en la ejecución del proyecto;
• Poseer adecuadas habilidades comunicativas, de modo que pueda ofrecer información y asesoría técnicas de manera clara y precisa a todos los actores locales involucrados en el proyecto;
• Identifica las habilidades y potencialidades del personal, por lo tanto, orienta de manera efectiva la composición y coordinación de los equipos de trabajo;
• Poseer empatía, adecuadas habilidades interpersonales y vocación de servicio que le permitan establecer relaciones de confianza; tanto con autoridades regionales, distritales y/o locales, como con beneficiarios directos del proyecto;
• Ser capaz de trabajar estratégicamente en equipo, con los miembros del personal de la sub-oficina, con la oficina WFP en Lima; y con los actores regionales y locales;
• Poseer habilidades organizativas y de sistematización de la información que le permitan complementar de manera eficiente el trabajo de las otras áreas de la oficina;
• Elabora y promueve soluciones innovadoras y creativas orientadas al logro de resultados, así como a la solución de problemas que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto, tanto con los miembros de su equipo como con los actores sociales;
• Muestra habilidad para el manejo de situaciones estresantes y se adapta con facilidad a las nuevas circunstancias que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto;

EXPERIENCIA

• Los candidatos deben ser nacionales peruanos;
• Deseable título universitario en los campos de las ciencias sociales, económicas, agronomía, ciencias de la salud o afines;
• Deseables estudios de posgrado/cursos de especialización o diplomados en administración de proyectos, gerencia social y/o gestión pública y/o salud publica y/o relaciones comunitarias;
• Deseable manejo del idioma inglés a nivel básico;
• Deseable manejo del quechua;

TERMS AND CONDITIONS

• Contrato de Servicios (SC) del Programa Mundial de Alimentos (WFP) por 6 meses, con posibilidad de renovación.  El nivel salarial en la Escala Nacional de Naciones Unidas para un Contrato de Servicios será SB3=L6.
• Las personas contratadas bajo SC son consideradas como contratistas independientes y deben prestar recibos por honorarios para el pago de sus servicios. 
• Los honorarios que perciben los titulares de estos contratos no están exentos del impuesto sobre la renta personal y, por tanto, es responsabilidad del contratado liquidar ante las autoridades nacionales los impuestos que se graven a sus honorarios profesionales, así como el correspondiente pago al fondo de pensiones de su elección.  WFP es un organismo internacional, no actúa como agente retenedor.

DEADLINE FOR APPLICATIONS

24 DE NOVIEMBRE DEL 2023

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WFP has a zero-tolerance approach to conduct such as fraud, sexual exploitation and abuse, sexual harassment, abuse of authority and discrimination. All selected candidates will be expected to adhere to WFP’s standards of conduct and will therefore undergo rigorous background verification internally or through third parties. Selected candidates will also be required to provide additional information as part of the verification exercise. Misrepresentation of information provided during the recruitment process may lead to disqualification or termination of employment

WFP will not request payment at any stage of the recruitment process including at the offer stage. Any requests for payment should be refused and reported to local law enforcement authorities for appropriate action.