Sie haben sich zum Ziel gesetzt, Ihre Persönlichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Zeit dort zu investieren, wo es sich zu investieren lohnt? In eine Arbeit, die spannend ist und eindeutige Ziele verfolgt? Herzlich Willkommen bei der Welthungerhilfe!

Wir sind eine der größten und angesehensten privaten Organisationen der Entwicklungszusammenarbeit und Humanitären Hilfe in Deutschland. Als politisch und konfessionell unabhängige Organisation gründen unsere wertebasierten Handlungen stets auf ethischen Grundsätzen. Unsere Vision ist klar: „Zero Hunger bis 2030“ - Wenn Sie gerne ein Teil unserer weltweiten Community werden wollen und uns im Kampf gegen den Hunger unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als:

Die Stelle ist zum 1. Januar 2024 zu besetzen und im Zuge einer Elternzeitvertretung bis zum 31. August 2025 befristet. Dienstsitz ist Bonn, Deutschland.

Als Teamleiter*in "HR Standards, Systems & Services" sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung, sowie die strategische Weiterentwicklung des Teams innerhalb der Personalabteilung. Sie entwickeln die im Team anfallenden Arbeitsprozesse weiter und sind Hauptansprechpartner*in für Belange in der Organisation in Bezug auf übergreifende inhaltliche Fragen zu "HR Standards, Systems & Services". Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Konzeption, Durchführung und Steuerung von übergreifenden Projekten in Ihrem Zuständigkeitsbereich.

Ihre wichtigsten Tätigkeiten

• Unterstützung der Personalleitung bei der Entwicklung und Kontrolle globaler Standards im HR Bereich und deren Weiterentwicklung zur Erreichung der strategischen Ziele der Welthungerhilfe
• Führung, Begleitung und Unterstützung bei allen relevanten HR Vorgängen im Team sowie bei der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Themenbereiche "HR Standards, Systems & Services"
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Personalverwaltung inkl. der Zahlung der Gehälter und betrieblicher Rentenversorgung und der Abwicklung der Auslandsbesteuerung von Expatriates
• Betreuung des Vorstandes hinsichtlich aller Vertrags- und Gehaltsangelegenheiten
• Gewährleistung der erforderlichen Qualitätsstandards im Team "HR Standards, Systems & Services" 
• Kontrolle und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Anwendung interner Regularien (insbesondere Betriebsvereinbarungen) und der gültigen Gesetze (Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Datenschutz, Steuerrecht) sowie weiteren arbeitsrechtlichen Bestimmungen
• Initiierung und Weiterentwicklung von übergreifenden Sonderthemen/Themenbereichen in Abstimmung mit der Personalleitung sowie anderen beteiligten Organisationseinheiten 

Ihr Profil

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der internationalen Personalarbeit 
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung/Steuerung übergreifender HR-Projekte 
• Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit HR-Systemen
• Analytisches und strategisches Denken sowie Führungsfähigkeit
• Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem äußerst engagierten Team und einen verantwortungsvollen und interessanten Aufgabenbereich. Die Welthungerhilfe legt Wert auf die persönliche und berufliche Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Hierzu gehören u.a. eine flexible Arbeitszeitgestaltung und das Arbeiten im Home-Office. Unsere Vergütung erfolgt nach einem hauseigenen und transparenten Tarifsystem. Darüber hinaus bietet die Welthungerhilfe zahlreiche weitere Benefits an, die Sie unter Unsere Leistungen einsehen können.